 Na postawione w tytule pytanie należy oczywiście odpowiedzieć twierdząco. Można nawet zaryzykować stwierdzenie, że w obecnych, mocno zabieganych czasach (a także ograniczeniach wynikających z obecnej sytuacji w dziedzinie zdrowia publicznego) jest to wiodące rozwiązanie w zakresie budowania zespołów - bez konieczności opuszczania siedziby firmy.
|
